신미경 전남사회서비스원장 후보자, 노인일자리·처우개선 쟁점 집중 질의

2026년 2월 3일 열린 전라남도의회 보건복지환경위원회 인사청문회에서는 신미경 전라남도사회서비스원장 후보자의 복지 경력과 노인일자리 확대, 노노케어 활성화, 사회복지사 처우개선, 장애인판매시설 개선 방안에 대한 논의가 진행됐다.

한숙경 위원은 신미경 전라남도사회서비스원장 후보자의 복지 분야 경력과 여수시니어클럽 설립·운영 경험을 확인하며, 노인일자리 확대와 노노케어 활성화, 지역사랑상품권 연계 방안에 대한 견해를 물었다. 또 봉사·기부 경험, 사회복지사 처우개선비의 형평성 문제, 목포 장애인판매시설 개선 필요성에 대한 입장을 질의했다.

신미경 후보자는 복지 분야에서 32년 근무했으며, 2004년 선정된 여수시니어클럽을 운영한 경험이 있다고 밝혔다. 농산어촌에서는 일자리 접근성이 낮은 만큼 보건진료소의 도움을 받아 도움이 필요한 어르신과 돌볼 여력이 있는 어르신을 연결하는 노노케어 사업을 추진했고, 지역 특성에 맞춘 맞춤형 일자리의 필요성을 설명했다.

신 후보자는 노인일자리를 단순한 소득 수단이 아니라 어르신들의 적극적인 여가 활동으로 본다며, 사회서비스원에서도 어르신들이 참여할 수 있는 일자리를 적극 발굴하겠다고 답했다. 섬 지역 봉사 경험과 인도네시아 지진 복구 봉사를 언급하며, 섬 지역에는 일상적인 간식과 문화적 서비스도 지속적으로 연계될 필요가 있다고 말했다.

사회복지사 처우와 관련해서는 현장이 예측하기 어려운 서비스를 제공해야 하는 어려움이 있다며 사전 교육을 강화하겠다고 밝혔다. 다만 복지사별로 다른 처우개선비를 통합하는 것은 어렵다고 답했고, 목포 장애인판매시설에 대해서는 현장을 보고 실현 가능한 사업을 추진할 수 있도록 하겠다고 말했다.