박수기, 연구인력 배치·홈페이지 현행화 지적

2024년 11월 11일 열린 광주광역시의회 산업건설위원회에서는 재단 연구인력 배치와 생활임금 후속 점검, 홈페이지 정책자료 현행화에 대한 논의가 진행됐다.

박수기 위원은 기관 통폐합 당시 부족하다고 지적됐던 연구 인력 충원 취지와 달리 새로 채용한 연구직 위원이 경영전략실 전략기획팀에 배치된 이유를 물었다. 또한 생활임금 실태조사 이후 시 산하 기관에서 생활임금이 제대로 적용되는지 추가 확인과 연구가 필요하다고 요구했다.

박 위원은 재단 홈페이지의 주요 정책과 정보자료실에 광주형 일자리, 노사민정협의회, 연구 결과 등이 제대로 반영되지 않았고 일부 항목과 명단도 현행 자료와 맞지 않는다고 지적했다. 그는 의회가 지난해부터 상생일자리 업무의 약화를 우려하며 홈페이지 보완을 요구했는데도 개선되지 않았다며 재단 업무와 대외 공개 내용의 불일치 여부를 따졌다.

김현성 대표이사는 새 연구직 위원을 전략기획팀에 배치한 것은 중장기 전략, ESG경영, 국비 사업 확보 등 재단의 전략 목표를 담당하게 하기 위한 것이라고 답했다. 생활임금과 관련해서는 재단 내부에도 생활임금을 받지 못하는 직원이 있어 떳떳하게 말하기 어렵다며 추가 연구 요청을 수용했다.

홈페이지에 주요 정책과 연구 결과, 노사민정협의회 명단 등이 제대로 현행화되지 않은 점은 인정하고 시정하겠다고 밝혔다. 다만 홈페이지 기재가 미흡하다고 해서 기존 상생일자리재단 업무를 하지 않은 것은 아니며, 자신이 맡은 사업은 계속 수행하고 있다고 말했다.

김정훈 노사상생추진단장은 노사민정협의회는 본회의·실무위원회·분과위원회 체계로 운영되며 실무위원회와 본회의는 시가, 5개 분과위원회는 재단이 운영한다고 설명하고 홈페이지에 남아 있는 과거 자료는 수정이 필요하다고 말했다.