광주교육청 갑질 신고 9건 처리 기준·예방 체계 점검
광주교육청 직장 내 괴롭힘·갑질 신고 9건 처리 기준 질의
감사관 “조사 결과 갑질 미판단…익명 신고·엄정 조사 체계 운영”
직장 내 괴롭힘갑질 신고갑질판단위원회
광주교육청 직장 내 괴롭힘·갑질 신고 9건 처리 기준 질의
감사관 “조사 결과 갑질 미판단…익명 신고·엄정 조사 체계 운영”
광주관광공사 통합 이후 조직문화 쟁점 제도적 정리 요구
직제·직급·보수체계 정리에 2년 이상 소요, 원만한 통합 소통 방침