이명노, 김성환 취임 후 인사·노조 관계 점검…공정 인사 원칙 마련 추진

2022년 11월 10일 열린 광주광역시의회 환경복지위원회에서는 김성환 이사장 취임 이후 경영 변화와 인사 정책, 노조와의 관계, 1인 근무 문제와 시설·근로여건 개선 등에 대한 논의가 진행됐다.

이명노 위원은 김성환 이사장 취임 이후 한 달 반가량 동안 경영 전반에 어떤 변화가 있었는지 물으며, 인사 정책과 노조와의 관계를 중심으로 질의했다. 이어 노동이사와 노조위원장까지 함께 의견을 나눌 수 있는 공론의 장이 자주 마련되길 바란다고 밝혔다.

이와 함께 숙직·일직 1인 근무 문제에 대한 개선, 승촌보 캠핑장 홈페이지의 감면 기준 정비, 음식물자원화사업소의 악취 및 근로여건 개선 필요성도 함께 짚었다.

김성환 이사장은 직원들의 불만이 있었던 인사 문제와 관련해 현재 인사의 기본원칙을 마련 중이며, 연말 인사 전에 이를 완성해 공정한 인사가 이뤄지도록 준비하고 있다고 밝혔다. 노조와는 취임 과정부터 대화를 이어오고 있다며, 두 명으로 늘어난 노동이사들이 이사회 안건 등을 검토하는 데 불편함이 없도록 사무실을 새로 마련하고 있다고 설명했다.

또 노조가 계속 요구해 온 공로연수제는 최근 노사협의회를 거쳐 시행하기로 결정했고 결재도 마쳤다고 말했다. 아울러 1인 근무 문제와 시설 개선, 홈페이지 정비, 음식물자원화사업소 악취 문제 등에 대해서도 점검과 검토를 거쳐 개선을 추진하겠다고 답했다.