전체 기록

정다은 위원, 통폐합 산하기관 노동환경 안정지원제도 도입과 맞춤형 교육·갈등 대응 장치 마련 필요성 제기

전영복 광주전략추진단장, 통합기관 조직진단·보수체계 조율과 맞춤형 교육·파견공무원 재검토 및 안정지원제도 준비 설명

김호진 위원, 전남사회서비스원 수의계약 5천만 원 기준 법령 완화 및 계약정보 공개 지연 의혹 제기

전남사회서비스원, 수의계약 기준 강화 검토와 계약정보 공개·현황 점검 후 서면 보고 방침

수의계약 기준 적정성과 계약정보 즉시 공개 여부를 둘러싼 입장차 확인

박수기 위원, 광주테크노파크 고선패 사업·승진 인사·경영혁신 평가 논란 인식과 대응 방향 질의

김영집 원장, 고선패 사업 정밀 조사와 인사 절차 감사 및 기업지원 강화 통한 경영평가 개선 방침

채은지 위원, 촉탁직·기간제 복지포인트 차등 시정권고 처리 현황 질의

광주시, 인권옴부즈맨 권고 후 촉탁직 복지포인트 지급

명진 위원, 광주시 국장급 이상 결재문서 원문공개율 하락 지적 및 80% 이상 목표 상향 강조

김석웅 자치행정국장, 원문공개율 80% 이상 확대 목표 및 정보공개 청구 법정기한 내 처리 설명

강수훈 위원, 광주 테크노파크 사업계획서 제출 여부·일자리사업부 업무 불일치 확인 및 위증 검토

담당 직원 답변 재확인·진상조사 적극 협조

강수훈 위원, A의 채용·퇴사 경위와 사무분장 명령부·사업계획서를 근거로 테크노파크의 고용안정선제대응패키지 기획지원 및 책임 여부 추궁

답변 측, 테크노파크는 총괄 주체 아닌 일부 사업 참여·자료조사·의견수렴 등 간접적 기획지원 입장

테크노파크의 실질적 사업 준비 여부와 '기획지원' 문구 해석을 둘러싼 책임 공방

정다은 위원, 적극행정 안착 위한 공무원 직무소송 보호장치 명확화·소송비용 지원 확대 요청

김영선 광주전략추진단장, 소송 건수 반영 예산 확보와 공무원 보호체계 개선 방안 검토

김용임, GGM 자료 제출 범위와 비공개 기준 설명 요구

염방열, GGM 일반주식회사 이유로 법률·공개 기준 따른 제한적 대응 입장

GGM 고용·퇴사 현황 공개 범위 둘러싼 의회와 집행부 시각차